Apresentação
Novos tempos! Liderança na Cultura 4.0
- Melhorar a Inteligência Interpessoal das lideranças para que consigam motivar seus colaboradores e envolvê-los no alcance de melhores resultados e maior comprometimento das equipes de trabalho;
- Esse curso tem por objetivo capacitar os líderes nas suas habilidades interpessoais para que assumam seu papel de multiplicadores e formadores de opinião junto às suas equipes;
- Pesquisas recentes ratificam que mais de 70% das demissões no Brasil são originadas por questões comportamentais.
Um problema só existe se houver uma diferença entre o que está realmente acontecendo e o que você deseja que esteja acontecendo.
O Programa
Módulo I
Os Pilares da Quarta Revolução Industrial;
As Indústrias e as Empresas 4.0;
Os Principais Desafios do Líder 4.0;
Mudança de Mindset;
É preciso estar aberto às mudanças, à inovação e à competitividade;
Produtividade e Progresso Tecnológico
Capital Humano, Ações Sociais e de Sustentabilidade.
Módulo II
Os diferentes tipos de pessoas no trabalho;
Desempenhos de Alta Performance;
Como construir resultados com foco nas pessoas;
Responsabilidade e delegação de tarefas;
A Liderança do caráter e do exemplo;
Inspiração e motivação de pessoas.
Módulo III
A Importância da inteligência emocional;
O poder da empatia nas relações interpessoais;
Tomadas de decisão e gerenciamento de conflitos;
A importância do autoconhecimento e do foco nos valores Humanos;
Kaisen: É preciso investir na melhoria contínua.
Módulo IV
Técnicas de comunicação eficaz;
Como avaliar, dar feedback e desenvolver equipes inovadoras e comprometidas;
O índice de felicidade nas empresas;
O poder do reconhecimento nas relações comerciais e interpessoais;
O Líder 4.0 como Agente de Mudanças, resultados e desenvolvimento nas organizações.
objetivos
Carga horária
Poder ser ajustada para:
Palestra: 01:30h, Workshop: 4h, Treinamento: 08 ou 16h, no formato presencial e ou online ao vivo!
Ao final você deverá ser capaz de:
O que você vai aprender...
E mais...
